Als je besloten hebt dat je bij de overheid wilt gaan werken, dan is de eerste stap om op zoek te gaan naar vacatures. Waar vind je die vacatures en wat is de volgende stap? Dat lees je in dit artikel!
Overheidswebsites
De overheid publiceert veel vacatures op eigen websites. Zeker met het huidige personeelstekort in Nederland, zijn die websites nu goed gevuld. Neem regelmatig een kijkje op deze websites om snel te kunnen reageren op nieuwe vacatures die geplaatst zijn. Hoe sneller je reageert op een nieuwe vacature, hoe groter de kans meestal is om uitgenodigd te worden op gesprek.
Andere vacaturewebsites
Naast de websites van de overheid zelf, zijn er natuurlijk ook veel andere vacaturewebsites waar ook vacatures overheid op te vinden zijn. Vaak kun je hier je e-mailadres achterlaten om op de hoogte gesteld te worden wanneer er een nieuwe vacature beschikbaar komt. Voor deze meldingen kun je vaak ook nog filters instellen, zodat je direct een bericht krijgt als er een vacature bij jou in de buurt beschikbaar komt, bijvoorbeeld.
Detachering
Een andere route om aan de slag te gaan bij de overheid, is door middel van detachering. De overheid zit vaak met veel (tijdelijke) projecten met bepaalde deadlines. Als het eigen personeelsbestand hier niet voldoende voor is, dan worden er detacheringsbureaus ingeschakeld om nieuwe mensen aan te leveren. Als detacheerder ben je officieel in dienst van het detacheringsbureau (ze betalen ook je salaris), maar je werkt aan projecten voor de opdrachtgever, in dit geval de overheid. Het mooie van detachering is dat je ook doorbetaald krijgt bij ziekte en vakanties, wat niet het geval is bij een uitzendbureau. Op de website van een detacheerder vind je vaak een hele lijst aan overheid vacatures waarop je kunt solliciteren.
Tip: voorbereiden op solliciteren
We hebben uitgelegd waar je vacatures bij de overheid kunt vinden, maar voor je gaat solliciteren is het belangrijk om je hier goed op voor te bereiden. Dat begint met het opfrissen van je cv. Idealiter pas je je cv aan voor elke vacature waarop je solliciteert. Elke vacature heeft zijn eigen vereisten, en met je cv wil je laten zien dat je meer dan voldoende voldoet aan die vereisten. Vaak stuur je met je cv een sollicitatiebrief mee. Hoe je deze het beste schrijft, daar vind je veel tips over op het internet. Het belangrijkste doel van deze brief is om de recruiter ervan te overtuigen dat je zeer geschikt bent voor de baan en dat je een leuke collega zult zijn. Schrijf je brief met die gedachten in je achterhoofd, en dan komt het meestal wel goed.
